รวมความรู้กฎหมายฉบับอ่านเข้าใจง่าย เขียนโดยทนายความของสำนักงาน ครอบคลุมคดีอาญา แพ่ง ที่ดิน ครอบครัว มรดก หนี้สิน ธุรกิจ และแรงงาน ทุกบทความอ้างอิงตัวบทกฎหมายและแนวคำพิพากษาจริง เพื่อให้ท่านรู้สิทธิของตัวเองก่อนตัดสินใจ
มรดกและพินัยกรรม
ผู้จัดการมรดกไม่ยอมแบ่งมรดกมาเป็นปี ทายาทยังมีทางออกตามกฎหมายอยู่ 5 ทาง บทความนี้สรุปกรอบเวลาที่กฎหมายกำหนด และจุดที่ทายาทมักปล่อยจนเสียสิทธิ
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 11 นาที
กฎหมายแรงงาน
สัญญาจ้างหัวหน้างานต่างจากพนักงานทั่วไปที่อำนาจและความรับผิดชอบ ไม่ใช่เงินเดือน รวม 8 ข้อที่ต้องแยก
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 11 นาที
กฎหมายแรงงาน
ตรวจระบบเอกสารแรงงานควรทำเมื่อไร รวมจุดที่กฎหมายผูกกับจำนวนพนักงาน และแบบ คร.11 ที่ต้องยื่นทุกมกราคม
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 12 นาที
กฎหมายแรงงาน
เขียนหนังสือเลิกจ้างผิดจุดเดียว อาจเสียสิทธิยกเหตุขึ้นต่อสู้ภายหลัง รวม 7 องค์ประกอบที่ต้องมีในเอกสาร
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 12 นาที
กฎหมายแรงงาน
สัญญาทดลองงานเป็นสัญญาไม่มีกำหนดระยะเวลา การให้พ้นสภาพจึงมีเงื่อนไขมากกว่าที่หลายบริษัทเข้าใจ รวมจุดที่ต้องเขียนให้ชัด
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 11 นาที
กฎหมายแรงงาน
Separation Package ที่ใช้ใบลาออกแทน มักไม่ปิดความเสี่ยง รวมชุดเอกสาร 4 ฉบับที่ควรใช้แทน
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 11 นาที
กฎหมายแรงงาน
เอกสารแรงงานที่นายจ้างต้องมีแบ่งเป็น 5 กลุ่ม 30 เรื่อง รวมไว้ครบในหน้าเดียว พร้อมมาตราและลำดับที่ควรทำก่อน
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 13 นาที
กฎหมายแรงงาน
ตรวจข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานที่ใช้มาหลายปี ด้วยเช็กลิสต์ 12 จุด เพราะกฎหมายเปลี่ยนแต่เล่มยังเหมือนเดิม
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 11 นาที
กฎหมายแรงงาน
ทนายแรงงานรายเดือนคุ้มเมื่อไร คำตอบไม่ได้อยู่ที่จำนวนเคส แต่อยู่ที่กรอบเวลาตามกฎหมายที่สั้นกว่าที่ HR คิด
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 11 นาที
กฎหมายแรงงาน
ใบเตือนพนักงานที่เขียนไม่ครบองค์ประกอบ มักใช้เป็นหลักฐานไม่ได้ รวม 8 จุดที่ต้องมี พร้อมกรอบเวลา 1 ปีที่หลายบริษัทนับผิด
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 12 นาที
กฎหมายแรงงาน
ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานที่มีอยู่ อาจใช้ลงโทษจริงไม่ได้ รวม 7 ข้อที่มักเขียนพลาด พร้อมมาตราที่เกี่ยวข้องและวิธีแก้
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 11 นาที
กฎหมายแรงงาน
ตรวจสัญญาจ้างที่ใช้มาหลายปีอย่างไรไม่ให้พลาด รวม 8 จุดเสี่ยงที่ HR มักมองข้าม พร้อมมาตราที่เกี่ยวข้องและกฎหมายใหม่ปี 2568
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 11 นาที
PDPA คุ้มครองข้อมูล
ข้อมูลพนักงาน สรุปหน้าที่นายจ้างตลอดวงจรการจ้าง ตั้งแต่รับสมัคร ระหว่างจ้าง จนพ้นสภาพ พร้อมจุดที่พ่วงคดีแรงงาน
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 11 นาที
PDPA คุ้มครองข้อมูล
ถูกร้องเรียน PDPA เรื่องไม่ได้จบที่ค่าปรับ แต่เดินเป็นชั้น ตั้งแต่ชั้นชี้แจง ชั้นคำสั่งปรับ จนถึงชั้นศาล รู้ก่อนว่าแต่ละชั้นต้องเตรียมอะไร
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 13 นาที
PDPA คุ้มครองข้อมูล
ข้อมูลรั่วไหลในองค์กร ต้องแจ้ง สคส. ภายใน 72 ชั่วโมงตาม PDPA มาตรา 37 ไม่ทำเสี่ยงปรับสูงสุด 3 ล้าน สรุปขั้นตอนรับมือ ปรึกษาทีมทนาย PDPA ยอดทิพย์ธรรม
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 9 นาที
มรดกและพินัยกรรม
ไม่มีพินัยกรรม ทรัพย์มรดกตกเป็นของใคร? สรุปลำดับทายาทโดยธรรม 6 ลำดับ และสิทธิคู่สมรส เข้าใจง่ายก่อนแบ่งมรดก ปรึกษาทีมทนายยอดทิพย์ธรรม
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 7 นาที
กฎหมายอาญา
หมายเรียกไม่ใช่คำพิพากษา — สรุปว่าต้องไปตามนัดไหม เลื่อนได้ไหม มีสิทธิอะไรบ้างในชั้นสอบสวน และเมื่อไรควรมีทนายไปด้วย
นางสาวจุฑาทิพย์ เตี้ยบัวแก้ว
·อ่าน 3 นาที
กฎหมายแรงงาน
ค่าชดเชย ค่าตกใจ ค่าเสียหายจากการเลิกจ้างไม่เป็นธรรม เงินค้างจ่าย และเงินว่างงาน — สรุปครบพร้อมฎีกาสำคัญและช่องทางเรียกร้องที่ไม่เสียค่าใช้จ่าย
นางสาวจุฑาทิพย์ เตี้ยบัวแก้ว
·อ่าน 12 นาที
ที่ดินและอสังหาริมทรัพย์
10 ปีของการนิ่งเฉย อาจทำให้คุณเสียที่ดินทั้งแปลง สรุปเงื่อนไขครอบครองปรปักษ์ + ฎีกาสำคัญ ฉบับเจ้าของที่ดินอ่านเข้าใจง่าย
นางสาวจุฑาทิพย์ เตี้ยบัวแก้ว
·อ่าน 9 นาที
หนี้สินและบังคับคดี
จดหมายทวงหนี้ที่ดูธรรมดา แต่ถ้าเขียน-ส่งผิดวิธี อาจฟ้องไม่ได้หรือผิดกฎหมายเสียเอง สรุปโครงสร้าง 7 จุด + กรอบเวลา + ข้อห้าม
นางสาวจุฑาทิพย์ เตี้ยบัวแก้ว
·อ่าน 8 นาที
กฎหมายแรงงาน
10 เหตุการณ์แรงงานที่แก้ย้อนหลังยาก ตั้งแต่ใบเตือน เลิกจ้าง เปลี่ยนเงื่อนไข ปรับโครงสร้าง ไปจนถึงร้องเรียนคุกคาม HR ควรขอ Legal Review ก่อนลงมือ
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 7 นาที
กฎหมายแรงงาน
HR ดูแลคนและระบบทุกวัน ส่วนทนายภายนอกช่วยตรวจความเสี่ยงอย่างอิสระ อัปเดตกฎหมาย วางเอกสารก่อนตัดสินใจ และรับช่วงเมื่อเรื่องมีโอกาสเป็นคดี
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 6 นาที
กฎหมายแรงงาน
เช็กลิสต์ 12 จุดที่ HR ควรให้ทนายแรงงานตรวจทุกปี ตั้งแต่สัญญา ข้อบังคับ ค่าจ้าง OT วินัย ไปจนถึง Outsource และแผนลดคน
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 6 นาที
กฎหมายแรงงาน
Incentive ขนส่งต้องระบุสูตร แหล่งข้อมูล คุณภาพ ความปลอดภัย การคืนสินค้า และวันปิดรอบ พร้อมแยกว่าอะไรอยู่ในการควบคุมของพนักงาน
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 6 นาที
กฎหมายแรงงาน
การปฏิเสธเที่ยววิ่งอาจเป็นความผิดเมื่อคำสั่งชอบและปลอดภัย แต่ HR ต้องตรวจชั่วโมงขับ สภาพรถ เส้นทาง ใบอนุญาต และเหตุปฏิเสธก่อนออกใบเตือน
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 6 นาที
กฎหมายแรงงาน
อุบัติเหตุซ้ำไม่เท่ากับประมาทซ้ำ ต้องตรวจกล้อง GPS สภาพรถ ชั่วโมงขับ การอบรม และรายงานตำรวจ ก่อนออกใบเตือนหรือเลิกจ้าง
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 5 นาที
กฎหมายแรงงาน
คลังสินค้าที่ทำงานเป็นกะต้องเขียนรอบกะ เวลาพัก การสับเปลี่ยน OT วันหยุด และการบันทึกเวลาให้ตรงการปฏิบัติจริง โดยคำนึงถึงความล้าและความปลอดภัย
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 6 นาที
กฎหมายแรงงาน
ของหายในคลังไม่ควรสรุปว่าพนักงานคนเดียวต้องชดใช้ ต้องปิดช่องโหว่ เก็บข้อมูลสต็อก ตรวจสิทธิการเข้าถึง และสอบสวนสาเหตุ ก่อนเรียกค่าเสียหายหรือหักเงิน
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 5 นาที
กฎหมายแรงงาน
คำว่าปรับโครงสร้างไม่พอ บริษัทต้องแสดงโครงการลงทุน งานที่หาย ทักษะใหม่ จำนวนกำลังคน และเกณฑ์คัดเลือก รวมถึงพิจารณาฝึกใหม่ก่อนเลิกจ้าง
นายเอกราช ทิพย์แมม
·อ่าน 6 นาที
ทุกคดีมีรายละเอียดต่างกัน ปรึกษาทีมทนายความของเราเพื่อประเมินแนวทางเฉพาะกรณีของท่าน ทุกเรื่องเป็นความลับ
